الريــم
01-26-2023, 04:13 PM
El mercado laboral espa?ol cierra un 2022 de transici?n, entre el vigor de la recuperaci?n post covid y el enfriamiento de la econom?a provocado por la mayor crisis de precios en cuatro décadas. Los diferentes indicadores que recoge la encuesta de poblaci?n activa (EPA) publicada este jueves por el INE dejan un balance agridulce, positivo en su conjunto pero con se?ales de alarma en la recta final.
El 2022 termin? con un frenazo en la creaci?n de empleo y un repunte del paro, que evitaron que Espa?a batiera sus propios récords y dejara atr?s del todo los fantasmas de la crisis de la burbuja de hace década y media. Y m?s all? de las expectativas, la actividad en las empresas sigue al alza, el n?mero de horas trabajadas fue el m?s alto desde 2019 y la nueva reforma laboral logr? un reducci?n sin precedentes de las cotas de temporalidad.
La tasa de desempleo cerr? el cuarto trimestre del pasado ejercicio en el 12,9% (dos décimas m?s que en el trimestre anterior), dejando la cifra total de desempleados otra vez sobre las tres millones de personas. Un repunte que rebaja los buenos datos que en conjunto deja el balance del ejercicio, en tanto que el 2022 acaba con la menor tasa de paro desde el 2007, antes del estallido de la burbuja. Un dato bueno en inercia, pero malo en términos absolutos, puesto que Espa?a sigue siendo el pa?s de la UE con mayor tasa de desempleados. Y el n?mero de hogares donde todos sus miembros est? en paro volvi? a repuntar a final de a?o y cierra el 2022 por encima del mill?n (1,04).
Mismo guion en términos de ocupaci?n, en tanto que esta sufri? un frenazo brusco en la recta final del a?o y ello evit? que Espa?a alcanzara un m?ximo hist?rico en cuanto a empleo. En el cuarto trimestre se perdieron 81.800 empleos (frente a los 92.600 ganados en el mismo periodo del 2019), si bien lo acumulado durante el resto del ejercicio permite a Espa?a cerrar el a?o en los 20,5 millones de trabajadores en activo, la mejor cifra -al igual que el paro- desde antes de la crisis de ladrillo.
Pese al frenazo, los indicadores de actividad son positivos y las empresas, se hayan visto o no lastradas por el repunte de costes como el de la energ?a, mantienen altas cotas de faena. En el cuarto trimestre se trabajaron a la semana un total de 630,2 millones de horas en Espa?a, un 2,4% m?s que en el mismo periodo del a?o anterior. En este sentido, la carga de trabajo entre las mujeres ha aumentado (+3,9%) m?s que entre los hombres (+1,2%) en el ?ltimo a?o.
El tractor del empleo en la actual fase es eminentemente el sector privado, tras el impulso que el p?blico dio durante los primeros compases de la pandemia. Concretamente, en los 12 ?ltimos meses la ocupaci?n se ha incrementado en 228.200 personas en el sector privado y en 50.700 en el p?blico. Por sectores, las actividades inmobiliarias (+12%), la administraci?n p?blica (+7,6%) y el transporte (+6,5%) fueron los que m?s crecieron en el ?ltimo a?o.
El tractor del empleo en la actual fase es eminentemente el sector privado, tras el impulso que el p?blico dio durante los primeros compases de la pandemia. Concretamente, en los 12 ?ltimos meses la ocupaci?n se ha incrementado en 228.200 personas en el sector privado y en 50.700 en el p?blico.
Primer a?o de la reforma laboral
El 2022 ha sido el a?o de la guerra de Ucrania, de la falta de suministros para determinados sectores, de la mayor escalada de precios desde los a?os 80 y también el primero de la nueva reforma laboral, cuyos efectos han dejado clara impronta en las estad?sticas. Las cotas de temporalidad se han reducido a m?nimos hist?ricos en el sector privado; si bien siguen siendo unas de las m?s altas de toda Europa.
Y los datos de la EPA demuestran que la proliferaci?n de los fijos discontinuos tan solo explica una parte peque?a de ese aumento de la estabilidad, en tanto que el 95% de los trabajadores con contrato indefinido son fijos 'cl?sicos'. Y, de momento, el aumento de la ocupaci?n es principalmente a tiempo completo, en tanto que el porcentaje de trabajadores con un contrato a tiempo parcial es inferior al del a?o pasado. Concretamente el 14,4% de los asalariados tiene un contrato a tiempo parcial, frente al 14,5% del 2021 o el 15,9% de antes del covid.
La tasa de temporalidad en el sector privado ha pasado del 23,9% registrada a finales del 2021 a un 14,8% en el cuarto trimestre del 2022. Un recorte de nueve puntos, sin ning?n precedente en la estad?stica disponible. Las nuevas reglas de contrataci?n han tenido un efecto muy similar entre hombres y mujeres, si bien la eventualidad entre las segundas sigue siendo dos puntos superior (15,9%) que entre los hombres (13,9%).
Los principales beneficiados de ese descenso de la temporalidad son los j?venes. Si antes de la reforma m?s de la mitad (52,5%) de los menores de 30 a?os ten?an un contrato eventual, tras un a?o de la misma dicho porcentaje ha bajado al 34,9%.
أكثر... (https://www.sport.es/es/noticias/economia/paro-baja-79-900-personas-82015024)
El 2022 termin? con un frenazo en la creaci?n de empleo y un repunte del paro, que evitaron que Espa?a batiera sus propios récords y dejara atr?s del todo los fantasmas de la crisis de la burbuja de hace década y media. Y m?s all? de las expectativas, la actividad en las empresas sigue al alza, el n?mero de horas trabajadas fue el m?s alto desde 2019 y la nueva reforma laboral logr? un reducci?n sin precedentes de las cotas de temporalidad.
La tasa de desempleo cerr? el cuarto trimestre del pasado ejercicio en el 12,9% (dos décimas m?s que en el trimestre anterior), dejando la cifra total de desempleados otra vez sobre las tres millones de personas. Un repunte que rebaja los buenos datos que en conjunto deja el balance del ejercicio, en tanto que el 2022 acaba con la menor tasa de paro desde el 2007, antes del estallido de la burbuja. Un dato bueno en inercia, pero malo en términos absolutos, puesto que Espa?a sigue siendo el pa?s de la UE con mayor tasa de desempleados. Y el n?mero de hogares donde todos sus miembros est? en paro volvi? a repuntar a final de a?o y cierra el 2022 por encima del mill?n (1,04).
Mismo guion en términos de ocupaci?n, en tanto que esta sufri? un frenazo brusco en la recta final del a?o y ello evit? que Espa?a alcanzara un m?ximo hist?rico en cuanto a empleo. En el cuarto trimestre se perdieron 81.800 empleos (frente a los 92.600 ganados en el mismo periodo del 2019), si bien lo acumulado durante el resto del ejercicio permite a Espa?a cerrar el a?o en los 20,5 millones de trabajadores en activo, la mejor cifra -al igual que el paro- desde antes de la crisis de ladrillo.
Pese al frenazo, los indicadores de actividad son positivos y las empresas, se hayan visto o no lastradas por el repunte de costes como el de la energ?a, mantienen altas cotas de faena. En el cuarto trimestre se trabajaron a la semana un total de 630,2 millones de horas en Espa?a, un 2,4% m?s que en el mismo periodo del a?o anterior. En este sentido, la carga de trabajo entre las mujeres ha aumentado (+3,9%) m?s que entre los hombres (+1,2%) en el ?ltimo a?o.
El tractor del empleo en la actual fase es eminentemente el sector privado, tras el impulso que el p?blico dio durante los primeros compases de la pandemia. Concretamente, en los 12 ?ltimos meses la ocupaci?n se ha incrementado en 228.200 personas en el sector privado y en 50.700 en el p?blico. Por sectores, las actividades inmobiliarias (+12%), la administraci?n p?blica (+7,6%) y el transporte (+6,5%) fueron los que m?s crecieron en el ?ltimo a?o.
El tractor del empleo en la actual fase es eminentemente el sector privado, tras el impulso que el p?blico dio durante los primeros compases de la pandemia. Concretamente, en los 12 ?ltimos meses la ocupaci?n se ha incrementado en 228.200 personas en el sector privado y en 50.700 en el p?blico.
Primer a?o de la reforma laboral
El 2022 ha sido el a?o de la guerra de Ucrania, de la falta de suministros para determinados sectores, de la mayor escalada de precios desde los a?os 80 y también el primero de la nueva reforma laboral, cuyos efectos han dejado clara impronta en las estad?sticas. Las cotas de temporalidad se han reducido a m?nimos hist?ricos en el sector privado; si bien siguen siendo unas de las m?s altas de toda Europa.
Y los datos de la EPA demuestran que la proliferaci?n de los fijos discontinuos tan solo explica una parte peque?a de ese aumento de la estabilidad, en tanto que el 95% de los trabajadores con contrato indefinido son fijos 'cl?sicos'. Y, de momento, el aumento de la ocupaci?n es principalmente a tiempo completo, en tanto que el porcentaje de trabajadores con un contrato a tiempo parcial es inferior al del a?o pasado. Concretamente el 14,4% de los asalariados tiene un contrato a tiempo parcial, frente al 14,5% del 2021 o el 15,9% de antes del covid.
La tasa de temporalidad en el sector privado ha pasado del 23,9% registrada a finales del 2021 a un 14,8% en el cuarto trimestre del 2022. Un recorte de nueve puntos, sin ning?n precedente en la estad?stica disponible. Las nuevas reglas de contrataci?n han tenido un efecto muy similar entre hombres y mujeres, si bien la eventualidad entre las segundas sigue siendo dos puntos superior (15,9%) que entre los hombres (13,9%).
Los principales beneficiados de ese descenso de la temporalidad son los j?venes. Si antes de la reforma m?s de la mitad (52,5%) de los menores de 30 a?os ten?an un contrato eventual, tras un a?o de la misma dicho porcentaje ha bajado al 34,9%.
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